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北京獵頭公司職位 百融金融模型開發(fā)工程師40-60萬
崗位職責：
1. 負責信貸業(yè)務的信用評分體系搭建；建立授信決策模型的基本框架，在基本框架下，負責各類信貸模型的設計. 開發(fā). 驗證. 測試和實施，包括但不局限于反欺詐模型. 申請評分. 行為評分. 催收評分；
2. 負責三方數據的評估及建模工作；
3. 負責與策略. 產品. 開發(fā)等跨職能團隊的溝通，確保模型量化策略的合理實施. 準確上線及上線后的監(jiān)控優(yōu)化
4. 完成上級交辦的其他分析量化工作。
公司優(yōu)勢：
百融金服自成立起就一直堅持客觀、中立的第三方立場和開放、互補的數據聯(lián)盟戰(zhàn)略，致力于運用新技術、新手段搭建中國金融行業(yè)大數據應用的基礎設施平臺，為推動中國普惠金融健康、快速發(fā)展盡一己之力。
任職要求：
1. 全日制本科及以上學歷，2年以上相關工作經驗, 統(tǒng)計學. 或者物理. 計算機專業(yè)優(yōu)先，211或985院校畢業(yè)生優(yōu)先，優(yōu)秀候選人可放寬要求，；
2. 有信貸模型經驗者佳，有個人信用評分模型如A/B/C卡和反欺詐模型開發(fā)經驗的優(yōu)先考慮；
3. 熟悉常用數據挖掘. 機器學習算法，如決策樹. 聚類. 邏輯回歸，關聯(lián)分析. SVM，神經網絡，boosting等，有海量數據挖掘的項目經驗者佳；
4. 對消費金融生態(tài)圈有基本認識，對國內資金市場和價格體系. 消費信貸產品設計開發(fā)流程. 風險控制等有一定理解；
5. 有互聯(lián)網思維，工作積極主動，責任心和抗壓能力強。
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