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企業(yè)之間的競爭不是產(chǎn)品之間的競爭,而是商業(yè)模式之間的競爭。商業(yè)模式的好壞,決定了企業(yè)能否在激烈的競爭中脫穎而出。
社交新零售商業(yè)模式項目招商則不同,社交新零售商業(yè)模式項目強(qiáng)調(diào)代理商與代理商之間不斷進(jìn)行招商裂變,從而形成代理商團(tuán)隊,代理商團(tuán)隊幫助企業(yè)進(jìn)行代理商的招商和運營,從而實現(xiàn)企業(yè)代理商團(tuán)隊人數(shù)的裂變式發(fā)展。
美麗天天秒模式系統(tǒng)開發(fā)找周小姐180-2458-0894微電,鏈動2+1模式制度的大一個亮點是一個真正的互利的制度,沒有無限累積,是不斷的人走鏈機(jī)動制,每當(dāng)有一個代理晉升為老板的身份時,就要脫離當(dāng)前的關(guān)系鏈,把成為老板之前推薦的兩個代理留個上級,然后去發(fā)展屬干自己的關(guān)系鏈,模式就兩個身份角色,代理是個一等級,老板是一個等級,沒有多層級,分潤只有兩級,誰銷售誰拿利潤,誰是老板誰就拿更高的獎勵,代理不需要囤貨,發(fā)貨。
美麗天天秒模式,鏈動2+1模式機(jī)制:
一、兩個身份角色:(代理,老板)用戶任意消費499,即可成為代理(產(chǎn)品自選,不指定
二、五個獎勵:直推獎100元,見單獎200元,平級獎10%,幫扶獎20%,分紅獎
?、僦蓖篇?推薦一個代理消費獲得的直推分傭獎勵。(比如A代理推薦B用戶,B用戶去下單,A代理就可以獲得100元直推獎勵)。
?、谝妴为?推薦一個代理消費獲得的見單獎勵。(比如A老板推薦B代理,B代理推薦C用戶,c用戶去下單,A老板就可以獲得200元見單獎勵)。
?、燮郊壀?老板與老板之間兩者身份一致的時候,平臺額外補(bǔ)貼給上級老板的獎勵。(A老板扶持出了下級B也成為老板,此時A.B是平級身份,那A可獲得B收益的平級獎,如:B老板直推了個代理獲得300收益,平臺設(shè)置的平級獎勵為10%,那么A就能獲得30元平級獎勵)。
④幫扶獎:1、完成平臺設(shè)置的提現(xiàn)任務(wù)(推薦2人成為老板,團(tuán)隊下需要“N”個代理,后才可100%解鎖收益,沒有達(dá)成每次只能解鎖80%收益,剩下20%凍結(jié)成基金,完成任務(wù)之后才可解鎖)(只需要完成一次即可)
?、莘旨t獎:設(shè)置門檻升級團(tuán)隊長身份V1、V2、V3,每個身份擁有獨立的獎金池,按人頭平分收益
重要的商業(yè)法則之一是:抱怨不是辦法。
我告訴人們:周圍世界發(fā)生改變的時候,這個改變會對你不利;突然,過去的順風(fēng)變成了逆風(fēng),你必須迎風(fēng)而上,弄清楚自己該做什么,因為抱怨不是辦法。
要知道,你只能同“現(xiàn)有”的世界合作,而不是同你想要的世界合作。