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家政服務(wù)對(duì)于廣大百姓來說還是一個(gè)陌生的詞匯，只能在保姆中介市場(chǎng)中隱約發(fā)現(xiàn)其萌芽。隨著中國市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展、成熟產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整問題擺在了面前。縮小第，一、二產(chǎn)業(yè)的比重，加大第三產(chǎn)業(yè)——服務(wù)業(yè)的比重，既是實(shí)行市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的必然結(jié)果（市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)在某種程度上就是服務(wù)經(jīng)濟(jì)），又順應(yīng)了家庭服務(wù)消費(fèi)需求上升的現(xiàn)實(shí)狀況。月嫂稱為“母嬰護(hù)理師”。其工作內(nèi)容是：孕產(chǎn)婦及新生兒的護(hù)理及保健。為保障客戶的安全和權(quán)益，特別針對(duì)月嫂采取了員工化的管理。即所有月嫂由公司外派服務(wù)，公司跟蹤管理，統(tǒng)一結(jié)算費(fèi)用，嚴(yán)格考核和獎(jiǎng)罰。每一個(gè)月嫂上崗都配有一張客戶考核評(píng)分表，以此決定月嫂的當(dāng)月收入和長(zhǎng)期的評(píng)級(jí)、上崗。服務(wù)中心的管理人員都是從醫(yī)學(xué)院畢業(yè)的人士，不僅有較強(qiáng)的管理和服務(wù)能力，而且有先進(jìn)的理論知識(shí)、扎實(shí)的臨床經(jīng)驗(yàn)。中政服務(wù)業(yè)已初具規(guī)模，眾多家政服務(wù)公司和勞務(wù)中介服務(wù)公司如雨后春筍般出現(xiàn)于各個(gè)城市，有些甚至已形成一定品牌，服務(wù)范圍日益擴(kuò)大，內(nèi)部分工更加精細(xì)，服務(wù)內(nèi)容開始分級(jí)。家政服務(wù)消費(fèi)熱業(yè)已形成，一種新的消費(fèi)時(shí)尚（家政服務(wù)成禮品）出人們的視野中。一些商家把家政服務(wù)當(dāng)作
