美15crmo合金板兼職人員比率上升 　　美國(guó)《財(cái)富》雜志10月9日?qǐng)?bào)道稱，金融危機(jī)期間，美國(guó)全職工作崗位大量減少，然而四年過去了，那些裁減的全職崗位并未得到恢復(fù)，相反薪資較低福利較差的15crmo合金板兼職工作機(jī)會(huì)則在逐漸擴(kuò)大。這不禁引起人們擔(dān)憂美國(guó)將變成15crmo合金板兼職人員的國(guó)度。舊金山聯(lián)儲(chǔ)的研究員羅伯瓦萊塔( Rob Valletta)及利拉賓格利(Leila Bengali)稱，發(fā)展放緩僅表明經(jīng)濟(jì)復(fù)蘇速度放緩，并不意味著勞動(dòng)力結(jié)構(gòu)性改變。 　　美將那些每周工作時(shí)間少于35個(gè)小時(shí)的雇員視為15crmo合金板兼職人員，2008年金融危機(jī)爆發(fā)時(shí)這一比率為16.9%，而2008至2009年間之一比率急劇上升并在2010年達(dá)到頂峰為19.7%。目前兼職人員占總勞動(dòng)力的18%。大的職位搜索引擎Indeed此前的報(bào)告指出，未來(lái)兼職崗位將繼續(xù)擴(kuò)大且速度超過全職崗位。自2012年1月以來(lái)，招聘廣告數(shù)量平均每月上漲2%，其中兼職崗位增長(zhǎng)較快，招聘廣告數(shù)量平均每月上漲3%而全職則為1.5%。 　　Indeed經(jīng)濟(jì)分析師Tara Sinclair稱，近十年來(lái)15crmo合金板兼職崗位數(shù)量增長(zhǎng)速度明顯超過全職崗位，這一現(xiàn)象并不尋常。同時(shí)，Sinclair也補(bǔ)充道，好消息是大多數(shù)兼職崗位工作時(shí)間相對(duì)較短，如客戶服務(wù)代表、前臺(tái)、行政助理及銷售助理等，這說(shuō)明雇主并非將全職工作轉(zhuǎn)化為兼職工作。舊金山聯(lián)儲(chǔ)的研究員羅伯瓦萊塔( Rob Valletta)及利拉賓格利(Leila Bengali)稱，發(fā)展放緩僅表明經(jīng)濟(jì)復(fù)蘇速度放緩，并不意味著勞動(dòng)力結(jié)構(gòu)的性改變。 　　誠(chéng)然，研究人員還補(bǔ)充道，醫(yī)改在一定程度上助推15crmo合金板兼職崗位進(jìn)一步擴(kuò)大。平價(jià)醫(yī)療法案( The Affordable Care Act)規(guī)定擁有全職雇員在50人以上的雇主(包括50人)需向雇員提供醫(yī)療保險(xiǎn)，否則將受到處罰，因此一些雇主試圖通過擴(kuò)大15crmo合金板兼職雇員來(lái)減少保險(xiǎn)福利金的支出。由于雇主支付令(the employer mandate)將延期至2015前開始執(zhí)行，15crmo合金板兼職雇員比例雖然可能將繼續(xù)有所擴(kuò)大，但速度會(huì)放緩。 信息來(lái)源：www.hjbgs.com